八、聘用
考核合格的人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在指定网站公示7天。公示无异议后，办理相关手续。
聘用人员试用期为一年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、其他
（一）本次招聘工作由济源市食品药品监督管理系统2012年面向社会公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室全面负责组织实施。
（二）济源市人民政府门户网站（http://www.jiyuan.gov.cn/）、济源市人力资源和社会保障局门户网站（http://rbj.jiyuan.gov.cn/jyrbj/）、济源人事考试网（http://rsks.jiyuan.gov.cn）、济源市食品药品监督管理局网站（http://www.jysda.gov.cn）是本次招聘工作指定的工作网，有关信息及相关事项均将通过上述网址进行发布，请注意查询。
（三）本次面向社会公开招聘事业单位工作人员将严格按照《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（人事部令第6号）进行。严格工作纪律，严肃考风考纪，自觉接受纪检监察和社会监督。无论是工作人员还是应聘人员，在考试聘用过程中出现违纪行为的，严格实行责任追究。
（四）实行回避制度。从事考试聘用工作的人员凡与应聘人员有《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的，应实行公务回避；应聘人员凡与用人单位的工作人员有《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的，也要按规定实行回避。
（五）公开招聘设立监督举报电话：0391－6633906（济源市纠风办），接受社会各界监督。
本简章由济源市食品药品监督管理局负责解释。
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1.济源市食品药品监督管理系统2012年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位设置一览表
2.济源市食品药品监督管理系统2012年面向社会公开招聘事业单位工作人员报名表 济源市食品药品监督管理局