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江苏省宿城区区2012年直事业单位公开招聘工作人员简章

来源:宿迁人事考试中心 2012-4-28 15:22:57

 

四、组织实施与纪律监督

公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定的条件、程序和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。区人社局实施本次招聘工作,区委组织部对本次招聘程序及业务进行指导,招聘全程接受纪检监察部门和社会监督,对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

五、本简章未尽事宜由宿城区人力资源和社会保障局负责解释

政策咨询电话:0527—82960398

监督电话:0527—82960165 82960192

 

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