四、考试
考试采取笔试和面试相结合的形式。
1.笔试
采取闭卷答题的形式，笔试满分100分。笔试范围为招聘岗位专业要求相关的知识，不指定大纲和教材。
笔试时间和地点：2012年6月30日（星期六）。考生凭身份证于6月27日（上午：08:30～11:30，下午：14:30～17:30）到新浦区卫生局办公室502室领取笔试准考证。
笔试地点：见准考证。
根据各岗位招聘人数1：3的比例，按笔试成绩从高到低确定面试人员名单。
2.面试
采用结构化面试的形式，面试成绩为百分制，招聘人数与面试人数达到1：3的不设合格线；不足1：3的，合格线为60分。面试成绩经考场监督员审核后，当场通知考生。
面试前对面试人选进行资格复审，资格复审时除提供报名时所需的各类证明材料原件外，还须提供本人户籍证明；有工作单位的，须提供单位同意报考证明。对不符合招聘公告规定的岗位条件、未如实填写报名登记表、不能提供有效证件、弄虚作假的，取消面试资格，并在报考同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补。
面试时间、地点另行通知。
3.成绩计算方法
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按总成绩从高分到低分1：1比例确定体检人员。
4.成绩公布
笔试成绩、参加面试的人员名单、总成绩及排名，分别在笔试、资格复审、面试结束后2个工作日内在新浦区人民政府网站（http://www.xinpu.gov.cn/）上公布，考生可凭准考证号查询。
五、体检和考察
体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
进入体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。
区卫生局及用人单位负责对体检合格人员进行考察，考察标准参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》执行。
因体检、考察不合格等情形出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，将在新浦区人民政府网站进行公示。公示时间为7个工作日。
公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可以向区纪委、区人社局、区卫生局提出。