荔城区医院公开招聘专业技术人员简章
根据工作需要，荔城区医院(事业单位)拟向社会公开招聘18名身体健康、遵纪守法、良好职业道德的专业技术人员，招聘简章如下：
一、职位、人数、对象、条件
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职位代码 |
招聘 职位 |
招聘人数 |
职位资格条件 | |||
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大类专业 |
具体专业 |
学历 |
其他条件 | |||
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01 |
临床医生 |
7 |
临床医学类 |
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本科及以上 |
西医类，全日制学历， |
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02 |
仪器 |
1 |
医学影像类 |
医学影像学 |
本科及以上 | |
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03 |
临床护理 |
7 |
护理类 |
护理 |
中专及以上 | |
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04 |
临床护理 |
3 |
护理类 |
助产 |
中专及以上 | |
二、报名与资格审查：
1、报名时间：
2、报名地点：荔城区人事局公务员管理股（凤凰山广场北侧荔城区办公综合楼10层）
3、联系人：黄毅敏 联系电话： 0594-2689993
4、报名费： 80元/人。
5、注意事项：（1）、报名须携带本人身份证、毕业证书、报到证 (2008年毕业生持学校就业推荐表) 原件和复印件，1寸正面免冠同底照片4张；（2）已就业的须出具所在单位同意报考的书面意见；（3）报名表格（见附表）可网络自行下载。
三、 考试与聘用：
考试采取笔试和面试相结合的办法，笔试和面试成绩各占50%；报名人数每个职位达到1：3以上方可开考，达不到1：3比例的，需经用人单位及人事部门批准方可开考。
1、笔试：
（1）时间：
（2）内容：医学临床《“三基”训练》（福建省医院管理协会2006版）
（3）地点：荔城区医院（荔城区黄石镇东井街西侧）医技住院大楼9层会议室。
（4）笔试合格线由荔城区医院招聘专业技术人员领导小组划定。
2、面试：
（1）面试人选的确定：面试人选按笔试成绩从合格线以上高分到低分依次按职位数1：3比例确定人选进入面试；若合格人数达不到的，按该职位上线考生实际人数面试；无竞争职位进入面试的面试成绩合格线为75分。
（2）面试采用参照公务员结构化面试方式，面试具体时间地点另行通知。
笔试、面试时需携带准考证、身份证等有效证件，否则不予入场。
3、体检、考核：
总成绩第一名列为体检和考核对象，依次递补，总成绩并列的以面试成绩高分的列为体检考核对象。
体检标准：按照
4、聘用：试用期三个月，期满考核合格人选经编制部门核编后到人事部门办理相关聘用手续，与区医院签订聘用合同（时间均从试用期算起），并按规定在一个月内到区人才交流中心办理人事代理手续；不合格的恢复原身份。
四、有关事项
1、进入面试、体检、考核的报考者由招聘领导小组办公室负责通知相关事宜。
2、报考者有弄虚作假的，一律取消资格。情节严重的，给予法纪政纪处分。
3、整个过程接受区人大、政协、纪检监察部门的监督。
4、本简章由荔城区医院招聘专业技术人员工作领导小组负责解释。
荔城区人事局
荔城区医院