（二）资格初审：资格初审时间为6月18日上午8：00—6月25日下午17：00（法定节假日除外）。进入面试和考核阶段时，将对报考者的资格条件进行复核，资格条件的最终确认以复核为准。
（三）查询资格初审结果：报考人员于6月18日上午8：00—6月25日下午17：00（法定节假日除外）登录报考网站查询资格初审结果。报名者对资格初审结果有异议的，须在6月25日下午17：00前通过网络进行申诉，逾期将不能申诉。
（四）网上缴费：通过网上报名资格审核的报名者，通过网银在线于6月26日上午12:00之前支付报名费80元(考生须在缴费前事先办理开通网上支付功能。具体业务可咨询：010-62698008)。
（五）准考证打印：通过网上报名资格审核且已缴交报名费的报名者，请于6月28日上午8：00—6月30日下午17：00自行上网打印准考证。
四、考试办法
考试采取笔试和面试相结合的方式进行，主要测试应聘者履行岗位职责所必备的专业知识、业务能力和工作技能。
（一）笔试
笔试采取闭卷方式进行，时间为2012年7月1日。具体时间、地点见准考证。
笔试成绩满分为100分，合格线为60分。报考人员可于2012年7月7日后登陆厦门人事网查询笔试成绩。
（二）面试
根据笔试成绩从高分至低分的顺序，按岗位拟聘人数1:6的比例，确定面试人选。
面试满分为100分，合格线为60分；按岗位拟聘人数1:1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。
（三）综合成绩
笔试、面试成绩按4:6的比例计入综合成绩。
五、体检和考核
体检和考核人选按综合成绩排名顺序与岗位拟招聘人数1：1的比例确定。若综合成绩相同，取面试成绩较高者进入体检和考核；若面试成绩相同，则重新进行面试。
（一）体检。参加体检人员需携带本人身份证、准考证，到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检，不按时参加者视为放弃资格。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）的要求执行，体检费用自理。