1.笔试结束后，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按1：3的比例确定资格复审人选。
2.通过资格复审人员名单在连云区人民政府网站公布。资格复审不合格的，取消面试资格，并在应聘同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。请进入资格复审范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，在成绩公布后保持联系方式畅通，以便通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。
3.资格复审合格人员领取面试通知书，并缴纳面试费100元。
面试采用结构化面试的形式，面试成绩满分为100分。面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分;面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分。面试成绩当场通知应聘人员。面试时间、地点另行通知。