| 北京科技咨询中心2018年公开招聘工作人员岗位职责及岗位条件 | |||||||||
| 序号 | 招聘 部门 |
岗位名称 | 岗位类别 及等级 |
数量 | 专业 | 岗位职责 | 任职条件 | 备注 | |
| 1 | 科技 咨询部 |
科技咨询 项目经理 |
管理岗9级 | 1 | 理工科 相关专业 |
1.协调工程师学会内外关系，负责与主管单位、有关部门、各兄弟学协会、社会各界及会员单位联系，进行上传下达，协调会员单位各项任务。 2.负责工程师学会会员招募、管理、联络、信息宣传、服务维权等工作安排，按职责完成工作任务。 3.负责学会工作规划、计划的拟制和各种文件的起草，资料的整理归档。 4.负责学会各种会议、活动的策划、组织与安排。 5.完成理事会决定和秘书长交办的其它任务。 |
1.具备全日制硕士研究生及以上学历学位。 2.年龄35周岁以下（1983年5月3日以后出生）。 3.具备3年及以上工作经历。 4.具有较强的组织管理协调能力。 5.工作认真负责，具有良好的合作精神。 6.热心公益事业，具有社会团体相关工作经验者优先。 |
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| 2 | 企业 服务部 |
企业服务 项目经理 |
管理岗9级 | 1 | 不限 | 1.负责企业创新发展的组织策划推动工作。 2.组织协调汇聚创新资源要素，搭建多层次企业创新服务平台。 3.推进企业服务工作市场化。 |
1.具备全日制硕士研究生及以上学历学位。 2.年龄35周岁以下（1983年5月3日以后出生）。 3.具备2年及以上服务企业或政府机构工作经历。 4.有项目管理、课题管理相关工作经历者优先。 |
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| 3 | 综合 办公室 |
人事管理 项目经理 |
专技岗12级 | 1 | 人力资源管理 | 1.负责中心人力资源管理相关工作。 2.负责中心档案管理工作。 3.负责办公室相关公文的起草工作。 4.负责做好与各部门之间的协调组织工作。 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.具备全日制本科及以上学历学位，中共党员。 2.年龄30周岁以下（1988年5月3日以后出生）。 3.能独立完成人力资源管理相关工作，具备较强的沟通能力、协调能力、公文写作能力。 4.具备2年及以上人力资源相关工作经历。 5.工作认真负责，有上进心，能够吃苦耐劳，具有团队合作和敬业精神。 |
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